工作职责：1、人事招聘，面试邀约，员工档案管理，员工入离职相关手续办理
2、公司早会纪要，食堂管理，宿舍管理等相关事项，
3、工资核对，财务报销，实习生管理，兼职管理等相关事项
4、员工活动策划与组织，部门领导交代的其他事项。
工作期间认真学习，与同事领导相关愉快，工作能力与学习能力较强，能快速且准确的完成领导布置的任务，受到好评，被评为优秀实习生。